Больше информации по резюме будет доступно после регистрации
Зарегистрироваться

Мужчина

Львов, не готов к переезду, не готов к командировкам

інспектор відділу кадрів, менеджер з персоналу, інженер з організації та нормування праці

3 500 грн.

Управление персоналом, тренинги
  • Управление персоналом
  • Учет кадров

Занятость: полная занятость

График работы: полный день

Опыт работы 4 года 1 месяц

Май 2009Май 2011
2 года 1 месяц
ТОВ «ДОМОСЕРВІС»
Менеджер з персоналу
1). Ведення особових справ. 2). Підготовка наказів по особовому складу та по підприємству. 3).Табельний облік, контроль за дотриманням працівниками вимог трудової дисципліни. 4). Закриття табелів по підрозділах в програмі 1С.7.7. 5). Подача звітів в Державну службу зайнятості – про наявні вакансії та про прийнятих працівників. 6). Участь в семінарах для роботодавців у Львівському міському центрі зайнятості та ярмарках вакансій. 7). Складання графіку чергових відпусток, оформлення відпусток та листків непрацездатності. 8). Пошук працівників на вакантні посади : а). спеціалізовані сайти ; б). Державна служба зайнятості ; в). газети « Ваш магазин », « Запрошуємо на роботу », « Шанс »; г). кадрові агентства : « РоЛен», « Вентуре », « Цитадель М », « Тримекс », « West-classic». 9). Аналіз резюме. 10). Співбесіди з кандидатами на вакантні посади. 11). Прийом, переведення, звільнення працівників. 12). Ведення книги реєстрації наказів по кадрах. 13). Ведення журналу обліку і руху трудових книжок. 14). Оформлення трудових книжок та вкладишів до них. 15). Підвищення кваліфікації робітників через присвоєння вищих кваліфікаційних розрядів та суміжних професій ( член кваліфікаційної комісії ).
Май 2007Апрель 2009
2 года
Приватне підприємство « КуДі»
Менеджер з персоналу
1). Ведення особових справ. 2). Підготовка наказів по особовому складу та по підприємству. 3).Табельний облік, контроль за дотриманням працівниками вимог трудової дисципліни. 4). Закриття табелів по підрозділах в програмі 1С.7.7. 5). Подача звітів в Державну службу зайнятості – про наявні вакансії та про прийнятих працівників. 6). Участь в семінарах для роботодавців у Львівському міському центрі зайнятості та ярмарках вакансій. 7). Складання графіку чергових відпусток, оформлення відпусток та листків непрацездатності. 8). Пошук працівників на вакантні посади : а). спеціалізовані сайти ; б). Державна служба зайнятості ; в). газети « Ваш магазин », « Запрошуємо на роботу », « Шанс »; г). кадрові агентства : « РоЛен», « Вентуре », « Цитадель М », « Тримекс », « West-classic». 9). Аналіз резюме. 10). Співбесіди з кандидатами на вакантні посади. 11). Прийом, переведення, звільнення працівників. 12). Ведення книги реєстрації наказів по кадрах. 13). Ведення журналу обліку і руху трудових книжок. 14). Оформлення трудових книжок та вкладишів до них. 15). Підвищення кваліфікації робітників через присвоєння вищих кваліфікаційних розрядів та суміжних професій ( член кваліфікаційної комісії ).

Ключевые навыки

Автоматизация кадрового документооборота
Восстановление кадрового документооборота
Администрирование приема, перевода и увольнения сотрудников
Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства
Подбор персонала
Табель учета рабочего времени
Оформление трудовых книжек
кадровый документооборот
Разработка должностных инструкций
Администрирование ДМС
Самостоятельное ведение кадрового документооборота
Управление персоналом
Обучение персонала
Кадровое делопроизводство
Мотивация персонала

Обо мне

працьовитий, старанний, відповідальний

Высшее образование

2000

Знание языков

УкраинскийРодной

Гражданство, время в пути до работы

Гражданство: Украина

Разрешение на работу: Украина

Желательное время в пути до работы: Не имеет значения